ホスピス緩和ケア週間講演会「寄り添う緩和ケア」のお知らせ
今回、ホスピス緩和ケア週間に併せ、研修会を開催致します。
ご自身やご家族が『がん』と診断されたときから緩和ケアがはじまります。皆様がどうしたいか考える機会になれば幸いです。
聴講は、どなたでも可能です。皆様のご参加を心よりお待ちしています。
日時:令和5年10月14日(土)14:00~15:30(受付13:00)
場所:地域交流ホーム(安岡病院隣)
下関市横野町3-16-35 ☎ 083-258-3711
※ 参加費・駐車場無料※ 感染防止の為、マスク着用
内容:「その人らしく生きることを支える緩和ケア病棟」
「家で過ごしたいという希望を叶えるために」~自宅退院にむけての取り組み~
ご家族からの体験談
「セラピードック プリンちゃんとソラちゃんの話」
「想いを歌にのせて」
「患者さんの笑顔とともに」スライドショー
15:30~緩和ケア病棟見学(希望者のみ)
申し込み等くわしくはこちらをクリックしてください。
小規模多機能杜の宮 令和4年外部評価
地域密着である当事業所は「提供するサービスの質を自ら評価するとともに定期的に外部からの評価を受けてそれらの結果を公表すること」が義務付けられています。
R4年の取り組みとして職員全員で自己評価を行い、話し合った結果を事業所としての自己評価を作成しています。運営推進会議で外部評価を受け、その結果に基づいて改善計画を立てサービス評価総括表を作成しています。
この取り組みを通じて、今まで以上に地域の方達から必要とされる事業所を目指して職員全員で力を合わせて頑張って行きたいと思っています。
小規模多機能 杜の宮
管理者 中堀 詔子
ー自己評価表ー
ー総括表ー
小規模多機能杜の宮 令和3年度外部評価
地域密着である当事業所は「提供するサービスの質を自ら評価するとともに定期的に外部からの評価を受けてそれらの結果を公表すること」が義務付けられています。
R3年の取り組みとして職員全員で自己評価を行い、話し合った結果を事業所としての自己評価を作成しています。運営推進会議で外部評価を受け、その結果に基づいて改善計画を立てサービス評価総括表を作成しています。
この取り組みを通じて、今まで以上に地域の方達から必要とされる事業所を目指して職員全員で力を合わせて頑張って行きたいと思っています。
小規模多機能 杜の宮
管理者 中堀 詔子
ー自己評価表ー
ーサービス評価総括表ー
介護職員処遇改善支援補助金について
介護職員処遇改善支援補助金については下記のとおりです。
ー介護職員処遇改善支援補助金ー
社会福祉法人松涛会 事務局
令和3年度特定処遇改善加算について
社会福祉法人松涛会の令和3年度特定処遇改善加算については次のとおりです。
令和3年度特定処遇改善加算
社会福祉法人松涛会事務局